| Functie | Payroll Lead & HR Projects |
| Geplaatst | 27 May 2026 |
| Verlopen | 26 Jun 2026 |
| Bedrijf | HR-Specialist |
| Locatie | België | BE |
| Dienstverband | Full Time |
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Houd er rekening mee dat solliciteren niet altijd eenvoudig is, aangezien kandidaten aan bepaalde eisen van het bedrijf moeten voldoen. We hopen dat de kans bij HR-Specialist voor de functie van Payroll Lead & HR Projects hieronder matcht met jouw profiel.
Notre client est une entreprise industrielle bien implantée dans la région liégeoise, avec plusieurs sites en Europe et une histoire forte.
L’environnement est familial, stable et très ancré localement. Les équipes se connaissent bien, les relations sont directes et le fonctionnement reste souvent informel. Aujourd’hui, l’entreprise est en pleine évolution ; transformation industrielle, modernisation des outils et structuration des pratiques RH. Concrètement, beaucoup de choses doivent encore être mises en place. Le quotidien peut être rythmé par les priorités et les urgences.
Pourquoi les rejoindre :
Ici, vous prenez un rôle central. Pas seulement exécuter un payroll, mais le structurer, l’améliorer et lui donner une vraie vision.
Pourquoi l’entreprise a besoin de vous ?
C’est une création de poste pour répondre à un besoin de l’équipe et de la société.
Ce que vous ferez :
Vous êtes responsable de la gestion du payroll et de son évolution globale. Vous sécurisez, structurez et améliorez et accompagner les changements avec votre équipe. Votre objectif : passer d’un fonctionnement réactif à un fonctionnement maîtrisé.
Concrètement :Vous supervisez et validez la paie pour les ouvriers et employés
Exemples concrets : Un manager ne comprend pas un écart de coûts salariaux sur son équipe. Vous analysez la situation, expliquez les variations (heures, primes, absences…) et apportez de la clarté. En pleine période de paie, certaines données sont incomplètes ou arrivent tard. Vous devez prioriser, décider et sécuriser pour garantir une paie correcte tout en limitant les impacts.
Avec qui ?Vous travaillez au sein d’une équipe RH locale, en lien étroit avec la finance, l’IT et la production. Vous encadrez directement 2 personnes en payroll et collaborez avec les équipes groupe basées notamment à Bruxelles.
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